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Guillermo Augusto José Díaz Samper,,Mauricio Espinoza Ramírez,Rubén Darío Valencia Galvis     Pág. 63 - 74
En el presente artículo se verá cómo el Talento Humano, según su misionalidad, ha establecido su deber ser sobre la necesidad de generar la mejor prestación del servicio y calidad de vida del personal; para ello, se ha valido de diversas estrategias de g... ver más
Revista: Logos Ciencia & TecnologÍ­a    Formato: Electrónico

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