|
|
|
Alexei Filatov, Larry Hawkins and Patrick McMullen
-
|
|
|
|
|
|
|
A. M. Ulmer-Franco, G. Cherian, N. Quezada, G. M. Fasenko, and L. M. McMullen
Pág. 758 - 764
|
|
|
|
|
|
|
K. T. Willyerd, C. Li, L. V. Madden, C. A. Bradley, G. C. Bergstrom, L. E. Sweets, M. McMullen, J. K. Ransom, A. Grybauskas, L. Osborne, S. N. Wegulo, D. E. Hershman, K. Wise, W. W. Bockus, D. Groth, R. Dill-Macky, E. Milus, P. D. Esker, K. D. Waxman, E.
Pág. 957 - 967
|
|
|
|
|
|
|
P. A. Paul, M. P. McMullen, D. E. Hershman, and L. V. Madden
Pág. 160 - 171
|
|
|
|
|
|
|
John C. Zwonitzer, Nathan D. Coles, Matthew D. Krakowsky, Consuelo Arellano, James B. Holland, Michael D. McMullen, Richard C. Pratt, and Peter J. Balint-Kurti
Pág. 72 - 79
|
|
|
|
|
|
|
G. M. Fasenko, E. E. O¿Dea Christopher, and L. M. McMullen
Pág. 1121 - 1127
|
|
|
|
|
|
|
Rodney D'Souza, Bruce Kemelgor
Pág. 51 - 68
Aldrich, H. (1999). Organizations Evolving. Thousand Oaks, Sage Publications, London.Abelson, R.P. & Black, J.B. (1986). Introduction. In: J.A. Galambos, R.P. Abelson, and J.B. Black (Eds.), Knowledge Structures. Hillsdale, NJ: Lawrence Erlbaum Associate...
ver más
|
|
|
|
|
|
|
P. A. Paul, P. E. Lipps, D. E. Hershman, M. P. McMullen, M. A. Draper, and L. V. Madden
Pág. 211 - 220
|
|
|
|
|
|
|
Grant, L. A. Doehlert, D. C. McMullen, M. S. Vignaux, N.
Pág. 190 - 196
|
|
|
|
|
|
|
Seifert, K. A. McMullen, C. R. Yee, D. Reeleder, R. D. Dobinson, K. F.
Pág. 1533 - 1533
|
|
|
|